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  • 1月13日,西华大学二级单位2025年度目标任务考核暨干部述职大会在四教报告厅召开。会议全面总结各二级单位2025年度工作情况,部署安排下一步工作要点。全体校领导,副处级及以上中层领导干部,二、三级教授代表,省、市以上的人大代表、政协委员,民主党派主要负责人参会。会议现场本年度考核述职采取现场述职与书面汇报相结合形式进行,切实把年度考核述职转化为总结成绩、分析问题、厘清思路、谋划工作的重要环节和强大动力。会议期间,全校23个教学机构、10个职能部门负责人分别进行了现场述职。各二级单位聚焦学校年度重点工作,结合职能职责,系统汇报了年度目标任务完成情况,实事求是剖析了当前面临的问题,提出了下一步工作思路举措。各单位的述职汇报内容丰富、数据详实、思考深入,全面展现了过去一年来,在学校党委和行政的正确领导下,履职尽责所取得的扎实成效与积极进取的精神风貌。述职结束后,现场进行了民主测评。党委书记靳敏作总结讲话党委书记靳敏作总结讲话,她表示,各单位紧扣学校年度工作要点与本单位核心职责抓落实,扎实推进相关工作,在学科建设、人才培养、科研攻关、社会服务等方面取得了一系列阶段性成果,呈现出差异化发展态势
  • 潮平两岸阔,风正一帆悬。历时近一年的思想碰撞与改革探索,汇聚成人才强校的澎湃动能。西华大学以一场深入的总结大会,盘点人事人才工作大讨论的成果,凝聚高质量发展广泛共识。从“问渠”到“清渠”,人才活水正奔涌汇入学校事业发展的壮阔江河,一幅“聚才筑梦、以才兴业”的崭新画卷正徐徐展开——1月4日下午,西华大学人事人才工作大讨论总结会在办公楼101会议室召开。全体校领导出席会议,国家级高层次人才代表、各学院党政主要负责人、相关职能部门负责人参会。党委副书记、校长李秋实主持会议。李秋实在主持大会时指出,在全面推进教育强国、人才强国战略的关键时期,在学校锚定高质量发展目标的重要节点,召开此次总结大会,旨在系统复盘前期工作,凝聚共识,擘画蓝图。他强调,人才是立校之本、兴校之基、强校之要,本次大讨论为学校破解发展难题、完善政策体系凝聚了广泛共识、取得了阶段性成效。全校上下要以此次大会为纽带,进一步统一思想行动,将大讨论成果转化为推动人才工作提质增效的强大动力。会议听取了副校长邵永波所作的人事人才工作大讨论总结汇报,系统回顾了大讨论的整体推进情况,总结了在凝聚思想共识、构建政策体系和优化人才生态等方面取得
  • 1月4日,学校在办公楼101会议室召开党的建设工作领导小组会议暨二级党组织书记例会,传达上级有关工作精神,通报党的建设相关工作情况,谋划部署2026年重点工作。

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